提前解除劳动合同

　　劳动者提前解除劳动合同，劳动者的辞职权，即劳动者单方预告解除劳动合同的权利。劳动者提前解除劳动合同需按规定来，《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法定条件和程序：劳动者提前３０日以书面形式提出辞职申请。在试用期内劳动者提前３日通知用人单位。劳动者无需说明任何理由、无需用人单位的同意。劳动者预告解除劳动合同的法律责任