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公司注销辞退员工有补偿吗
2020-08-09 16:22
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企业辞退员工,有什么补偿吗
当然有经济补偿了。按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 另外,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
公司辞退员工如何补偿?
你好,如果公司没有正当的理由,公司的做法是不合法不合理的,你可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁要求违法解除的赔偿金。
公司辞退员工有什么补偿
单位应当按工作年限支付经济补偿金,满一年一个月工资。如果是违法解除劳动合同的,应当支付双倍经济补偿金。
公司辞退员工怎样补偿
用人单位与劳动者建立了劳动关系后,依法不能随便解雇劳动者,必须要有合法的理由。若用人单位无故单方违法解除与劳动者的劳动关系,是需要支付赔偿金的。赔偿金的标准是双倍经济补偿金。经济补偿金的支付标准为做满一年补一个月,超过半年的按一年计算,不满半年的补半个月。工资以应发工资为准。本律师执业至今,办过该类案件数百起,非常熟悉这类案件的关键问题以及办理流程,帮助当事人挽回大量的经济损失。如有需要,可致电本律师,届时本律师将详细为您解答相关法律问题。
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