您好，我试用期一个月，在试用期结束前一星期被通知试用期没通过，原因是工作能力不行和钉钉外勤打卡，请问我可以收到经济赔偿吗
合同纠纷
2021-01-08 20:08:24
共有1位律师解答
-
试用期内可以解除合同。试用期内需要提前三天通知用人单位。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
