法律咨询

你好，我在厂里干了四个月，没有劳动合同，现在不干了可以要求双倍工资赔偿吗

劳动纠纷

2023-01-25 07:57:56

你好，是可以索要双倍工资的，如果厂里不给，可以申请劳动仲裁
法律分析：可以按照劳动合同法规定申请双倍工资赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
可以要求双倍工资，只要对方单位拿不出合同，就能主张到这笔赔偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

未签劳动合同赔偿双倍工资吗

劳动合同纠纷 5020

你好，我在公司工作一年了，公司没签合同，现在已经离职了，有双

首先你可要求继续在那上班，如果你不准备在那继续干了，可以要求两个月工资的赔偿。对未签订劳动合同的，可

劳动合同与工资协议范本

劳动合同与工资协议范本

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

聘用合同是劳动合同吗

聘用合同是劳动合同吗

01:32

公司法规定董事会表决权的方法

公司法规定董事会表决权的方法

员工试用期劳动合同模板

员工试用期劳动合同模板

我做了四个月，没有签劳动合同。现在辞职了，可以赔偿双倍工资吗

如果劳动者工作超过一个月没签劳动合同就被辞退的，能获得双倍工资的赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月

劳动合同试用期工资

劳动合同试用期工资

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

工伤无劳动合同赔偿多少

工伤无劳动合同赔偿多少

01:44

在厂里自离后劳动合同解除了吗

在厂里自离后劳动合同解除了吗

你好，问一下我入职以后有五个月了一直没签劳动合同，请问可以索

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

实训就业协议书

合同范本 324

实训就业协议书

您好，请问我单位没有签劳动合同，但签过一个协议，我可不可以要

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干

没有劳动合同，老板不给工资可以要求双倍工资吗

你好！劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用

无劳动合同可以要求双倍工资吗

你好，可以去劳动局投诉。

劳动合同，双倍工资

建议直接致电或当面咨询本律师若有疑问欢迎致电咨询四川天润华邦律师事务

无劳动合同员工可以可以要求双倍工资吗

你们之间构成事实劳动关系，你可以要求双倍支付工资及经济补偿金。

我在工作中犯了错误

您好，建议申请到劳动仲裁

公司强制无限期休假违法吗？

公司强制休假，在一定程度上是违法的。因为公司放假应考虑职工本人的意愿，但是若用人单位因停工停产而强制

对于用人单位解除劳动合同的约束有哪些

解除劳动合同时，应遵守《劳动合同法》。若用人单位违法，如未支付工资，劳动者可单方解除合同并要求赔偿。

春节期间工厂不结算工资合法吗？拖着员工一个月的工资

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

如果老板拖欠工资，虐待他是违法的吗？

您好，可以申请劳动仲裁

你好。公司规定一个月休息两天，工资税后6500，没有年假

如果公司未给予年假，你可以首先查看公司的年假政策或劳动合同，了解是否有相关条款。若无，可以与公司人力

与用人单位于1年前签订劳动合同，超过规定日期后并未签订合同，

常见处理方式有两种：一是要求用人单位支付两倍工资作为补偿；二是若超过一年未签合同，可视为已签订无固定

您好，我想把我用的移动公司的宽带取消掉，可是移动公司的员工不

针对您的情况，以下是在不同情况下的具体处理方式： 1. 如果与移动公司客服或门店沟通时，对方态度良

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

常州律师常州找律师常州劳动纠纷律师常州劳动合同纠纷律师

金坛区律师溧阳市律师天宁区律师钟楼区律师武进区律师新北区律师

常州房产纠纷律师常州公司法律师常州合同纠纷律师常州婚姻家庭律师常州交通事故律师常州劳动纠纷律师常州刑事辩护律师常州债务债权律师