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该员工由于上家公司年假未休完,故无法正式办理离职手续,没有离职证明,那么现公司与员工签订劳动合同的时间应该是哪天?写入职当天时间有什么影响吗?
劳动纠纷
2017-04-12 19:34:37
共有6位律师解答
您好,关于入职时间一般以签订劳动合同的时间为准。
你好,应该从用工之日其算的~
应该从用工之日其算的~
您好,应该从用工之日其算的~
您好,应该从用工之日其算的~
您好,从入职之日起开始计算!
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