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签了份劳动合同要求辞职后三年内不能从事相关工作，如违背需赔偿年度销售额的200%

劳动纠纷

2017-03-03 09:31:03

你好，这个是竞业限制，你可以离职的时候向单位索要补偿金的
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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

上面写离职后未经公司允许两年内不得从事相关工作，违约金20万

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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劳动者提前解除劳动合同需要支付违约吗

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劳动者提出解除劳动合同需要支付违约金吗

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个人辞职公司要求三年内不能从事相关行业，但是并没有赔偿

如果公司对你们进行的是专项赔偿，你主动辞职是需要向公司赔偿的。如对回答满意，请按采纳！

未签劳动合同仲裁申请书

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

未签劳动合同怎么赔偿

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未签订劳动合同辞职需要提前申请吗

劳动合同纠纷 6685

已经签了劳动合同,离职后两年内不准从事与公司业务相关领域工作

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试用期需要签劳动合同吗

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已经签了劳动合同,离职后两年内不准从事与公司业务相关领域工作

公司未支付补偿金的，你不受竞业限制条款约束。

未签劳动合同，离职后是否应遵守保密协议，并于规定日期内不得从

该员工应该遵守保密协议。

请问这份合同中规定的离开公司后三年不得从事与原公司业务相关的

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