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劳动纠纷
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姜月律师 咨询我
好评347 已帮助20354
擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、继承
解答快 态度好
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陈虹律师 咨询我
好评0 已帮助499
擅长:劳动纠纷、债权债务、婚姻家庭、继承、合同纠纷、公司企业、房产纠纷、交通事故、建筑工程、损害赔偿
从业3年
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朱卓律师 咨询我
好评4 已帮助15591
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷、合同纠纷、公司企业、债权债务、房产纠纷、交通事故、继承、建筑工程、损害赔偿、知识产权
解答快 从业9年
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贾正雨律师 咨询我
好评6 已帮助14520
擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、行政纠纷
解答快 从业8年
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沈晓刚律师 咨询我
好评63 已帮助5420
擅长:婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、债权债务、劳动纠纷、建筑工程、公司企业、房产纠纷、损害赔偿
解答快 经验丰富 态度好 从业10年
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程杰律师 咨询我
好评105 已帮助27473
擅长:刑事案件、婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、公司企业、债权债务、建筑工程、交通事故、劳动纠纷、知识产权、人格尊严、其他
解答快 经验丰富 态度好 从业9年
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黄慧玲律师 咨询我
好评2 已帮助2383
擅长:刑事案件、债权债务、房产纠纷、损害赔偿、合同纠纷、劳动纠纷、交通事故、证券投资、婚姻家庭
解答快 从业18年
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刘学勤律师 咨询我
好评3 已帮助2408
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷、合同纠纷、公司企业、债权债务、房产纠纷、交通事故、继承、征地拆迁、建筑工程、医疗纠纷、损害赔偿、行政纠纷、环境保护、知识产权、保险纠纷、证券投资、互联网纠纷、人格尊严、涉外纠纷、其他
解答快 从业6年
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煊为律所律师 咨询我
好评13 已帮助875
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷、合同纠纷、公司企业、债权债务、房产纠纷、交通事故、损害赔偿、知识产权
解答快 从业10年
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北鼎律所律师 咨询我
好评18 已帮助653
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷、合同纠纷、公司企业、债权债务、房产纠纷、交通事故、建筑工程、知识产权、损害赔偿
解答快
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法律问答
公司不交社保,我该怎么办?
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
被迫离职的通知书可以在下一个单位工作吗?
建议与原单位协商处理,如有争议,可以向当地劳动监察大队投诉维权
公司发放的安全奖是否属于工资范围?
各类奖金包含在工资之中
你好,我之前有和公司签署劳动合同,合同期为3年,但是在合同里有说合同会
法律分析:劳动合同期内辞退赔偿:经劳动当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月,工作时间不满一年的按一年的标准发放补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。