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劳动合同未到期 单位劝辞职
2020-07-21 06:58
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未签定劳动合同辞职
由用人单位签收后,开具解除劳动关系的证明,即可离职。 为了防止用人单位不签收,可以用快递的形式寄出辞职信,若用人单位拒不开具解除劳动关系的证明,那么你可以向劳动行政部门进行投诉。
未签订劳动合同辞职
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题, 公司没有给你交社保,你可以要求公司补交。 公司没有按法定标准支付工资或加班工资,你可以要求公司支付。
单位劝我辞职,我能得到赔偿吗?
单位不能以此为由解除劳动合同,你可以向劳动争议仲裁申请仲裁,要求单位进行经济赔偿。
未签订劳动合同,辞职后能否得到单位的经济补偿?
你好,要看辞职的理由,是否符合法律规定
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