咨询专题
劳动合同还没到期 主动辞职
2020-07-21 06:58
找法网官方整理
浏览
精选案例
劳动合同到期后,如何辞职?
1、合同到期后未签书面合同,视为事实劳动关系;2、按最高院的司法解释,因属事实劳动关系且单位有欠社保现象,你可随时离职并可通过劳动仲裁要求补缴社保,单位应予你经济补偿金;3、工资结算至你离职之日;4、如愿继续呆在单位,按北京地方规定,这种情况下你可要求单位签定一年期劳动合同。
合同未到期,自己主动提出辞职,
你需提前30日向公司提交辞职报告并办理好工作交接手续,只要程序到位了,是不用支付违约金的。
正规厂,有劳动合同,但是合同没到期,我要主动辞职,但是主管不给辞工书怎么办?
如果员工自己自离或主动辞职,公司可要求不支付经济补偿金;但如果公司存在法定过错或劳动合同到期后公司不续签、协商解除合同,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求被迫辞职、公司支付工资、经济补偿金和其他损失。
我签了劳动合同还没有到期辞职算不算违反劳动法!
按照劳动合同的约定,属于违约行为。
点赞
分享
相关知识推荐
公司劳动合同可以规定一年内不许辞职吗
劳动合同纠纷
9999阅读
劳动合同未到期辞退员工
合同期内辞退
9999人浏览
续签劳动合同申请书范本
财会
9999人浏览
麦超文律师
北京市盈科(广州)律师事务所
合同未到期可否主张违约
01:14
9999人已看
“劳动合同”不规范辞职后讨工资遇阻
合同订立原则
9999人浏览
合同没到期,提前被中止
合同内容
9999人浏览
劳动合同未到期想要辞职怎么办
辞职资讯
9999人浏览
劳动合同续签协议书范文
财会
9999人浏览
吴勇波律师
广东经国律师事务所
合同没到期怎么赔偿
01:18
9999人已看
劳动合同未到期也可辞职
辞职
9999人浏览
劳动合同续签通知书
财会
9999人浏览
劳动合同未到期也可辞职
辞职
9999人浏览
劳动合同未到期也可辞职
辞职
9999人浏览
劳动合同未到期也可辞职
辞职
9999人浏览
关于被雇主解雇之处理方案的
员工被解雇后,为确保权益不受侵害,应首先保留所有与解雇相关的文件,如解雇通知、工资单等。其次,了解并
请问劳务合同和劳动合同的区别有
劳务合同与劳动合同不同。具体区别如:主体资格、性质、待遇等。处理时,应明确合同类型,遵循相关法律规定
职业高中生必须参加学校安排的实习吗?
按照学校规定办理
公司要求孕妇提前两个月休产假,合法吗
合法,可协商提前休产假。根据规定,产前可休15天,但法律无具体限制,可与单位协商提前两个月休。如身体
你好就是工厂正式工他叫辞职要一个月
如果员工在辞职前与工厂有劳动争议,可以通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。建议先尝试与工厂协商,如
入职申表可以做为劳动合同吗
不可以。入职申请表主要用于记录个人信息,并非合同。根据《劳动合同法》,应签订书面劳动合同明确双方权利
我干了60个小时的工作,但是我干了3天就辞职了,只支付10块
针对此问题,常见的处理方式有:1.与单位协商解决;2.向劳动仲裁机构申请仲裁。选择哪种方式,需根据实
高中签订了劳动合同考上大学后还算应届生吗
在法律上,应届生身份主要依据毕业时间和全职工作经历来判定。如果高中时期签订的劳动合同并未导致实际的全
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权