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我签了劳动合同还没有到期辞职算不算违反劳动法！
劳动纠纷
2017-04-16 09:22:19
共有3位律师解答
按照劳动合同的约定，属于违约行为。
按规定提前一个月辞职即可
您好，不违反劳动法。
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