劳动合同无试用期
2019-11-02 02:08
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精选案例试用期满6各月是否可以签无固定期限劳动合同？谢谢！根据劳动合同法的规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
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私营企业裁员，无劳动合同，无提前告知，企业规定试用期3个月！您好！ 作为用人单位存在劳动违法用工得情形，你可以申请劳动监察或者仲裁。但这样一般而言你是不能继续在单位做下去。
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无签订劳动合同，但试用期没过，可以随时走吗你可以走的
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就是员工试用期为3个月以上，劳动合同签订的无固定期限对于公司有什么负面影响没有这种签法问题很多，看对员工能力和是否有特殊要求，实践中很少这样签。
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