未签订固定期限的劳动合同
2020-07-25 12:40
找法网官方整理
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精选案例1994年我与用人单位签订的是聘用书，未签订合同，200？年至今至少已签订了两次劳动合同了，已工作17年了，该签无固定期限劳动合同了，可用人单位为了规避企业风险，不直接与我签合同了，让其所属的第三产业不合法。
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公司未与我签订劳动合同两年了，符合签订无固定期限劳动合同的条件，问问我这个想主动离职可以，这个是你的权利。
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单位一直和员工未签订劳动合同和购买社保，我能否拒绝签固定期限合同？能否得到相应的经济补偿？你好，可以拒签固定期限合同，可以要求经济补偿和补缴社保。
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我想问我可以请求单位支付未与我签订无固定期限劳动合同的二倍工资吗？从第三次签订劳动合同时开始。还有单协商不成的，可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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