第一次签订劳动合同的期限
2020-07-24 11:30
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精选案例本人与单位签订了2次固定期限的劳动合同，第一次2012.92013.8.第二次2013.9201签订两次固定期限劳动合同的，第三次应当签订无固定期限，你这种情况可以视为已经签订了无固定期限劳动合同，不能要求单位支付双倍工资差额。如果单位的解雇行为可能构成违法解雇的，可以要求单位承担违法解雇的经济赔偿金。
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公司签了以“项目终止之日”为终止日期的劳动合同，这是我与公司第一次签订，请问可以更改为有固定期限的合你好，请问合同已经终止了吗？
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我和单位签订一次3年固定期限合同，在第一次合同快到期的时候又签订了变更劳动合同期限5年的协议，我可以可以要求签订无固定期限劳动合同
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其中第一次签订有期限的合同1年，我的合同视为无固定期限合同吗？解除劳动合同公司因以什么标准赔偿我。1不视为2协商解除的话一般按工作年限，一年补偿一个月工资，当然你可以拒绝解约
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