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公司违法解除劳动合同风险
2020-11-10 04:38
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精选案例
公司是否算违法解除劳动合同?
单位调动你的岗位,你可以协商,协商不成可以申请仲裁,要求恢复你的工作岗位。如果单位违规解除你的劳动合同,你可以要求赔偿,标准为:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
公司违法解除劳动合同请问怎么申请劳动仲裁?
可以申请劳动仲裁,具体咨询电话联系我。
公司发出解除劳动合同通知书,是否属于违法解除?
旷几天工可以解除合同法律并没有规定 但规定了严重违反用人单位规章制度的 单位可以解除劳动合同。解除劳动关系不能简单的等同于除名开除 但最终的结果都是不再有劳动关系。
公司违法解除劳动合同,是否可以强制解除劳动合同
你好,公司可以强制解除劳动合同,但这系其单方解除,员工可不予认可并可依法追究其法律责任。以上希望对我方有所帮助。具体须结合案情与证据分析。后续若有法律需要或以后有其他法律需要,可联系我并携带相关证据到我们律所面谈。
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