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单方解除劳动合同怎么赔偿当事人
2019-11-17 21:45
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精选案例
单方解除劳动合同
可以向劳动监察部门进行投诉。 或者直接先劳动仲裁委员会提出仲裁申请,要求相关的经济补偿。 您要为自己主张的事项提供相应的证据材料。
单方解除劳动合同
你好,如果合同到期单位不续签的话,按规定是从08年开始补偿。如果单位存在其他违法行为的,可以一并要求补偿。
单方面解除劳动合同的赔偿问题
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公司单方面解除劳动合同怎么赔偿
公司单方面解除劳动合同有无合法依据,依法解除的,劳动者有权索取经济赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依法支付赔偿金。 用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。任益倩律师解答。
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