想问一下，我们这里是第一个月是底薪2500，第二个月是底薪3000，但是我第一个月是24号来的，那下个月工资应该按底薪多少来算呢
劳动纠纷
2024-06-14 11:54:25
共有3位律师解答
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您的情况需根据具体约定来判断。若包括公休日且您工作超过23天，应按每小时14元结算；若不包括公休日且您工作不满一个月，则按每小时12元结算。具体情况需结合劳动合同或公司规定，如未明确可申请劳动仲裁。依据《劳动法》相关规定，劳动仲裁会倾向于有利于劳动者的裁决。
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您的情况需分类处理。首先，查看劳动合同或公司规定，明确是否包含公休日及具体结算方式；其次，若规定不明，可与用人单位协商，争取按有利于自己的方式结算；最后，协商无果时，可申请劳动仲裁，由仲裁机构根据具体情况做出裁决。
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针对您的咨询，常见处理方式有两种：一是根据劳动合同或公司规定明确计算方式；二是在规定不明时，与用人单位协商或申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于您的实际情况和用人单位的态度，协商不成时可考虑法律途径。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
