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我在k歌沐足 上班 然后我当时跟老板说离职 老板不给我钱 我就没有去上班了 他就直接给我算自动离职 然后没有给我工资

劳动纠纷
2024-06-03 10:39:08
共有4位律师解答
  • 任何单位和个人不得无故克扣工资
  • 除了向劳动局投诉和申请仲裁外,您还可以选择向法院提起诉讼来维权。在诉讼过程中,您需要提供相关证据来证明您的劳动关系以及老板未支付工资的事实。同时,您需要注意,诉讼程序可能相对复杂且耗时较长,因此建议您在尝试其他维权方式无效后再考虑此途径。
  • 如果您选择申请仲裁,需要准备以下材料:身份证明、劳动合同或劳动关系证明、工资条或银行流水等工资证明、离职证明、相关证据(如聊天记录、录音等)以及仲裁申请书。确保材料齐全且真实,以便顺利推进仲裁程序。
  • 老板以自动离职为由拒绝支付工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》,劳动关系终止时,用人单位应一次性付清劳动者工资。即使劳动者自动离职,用人单位也应支付其应得的工资。因此,您有权要求老板支付您的工资,并可以采取相应的法律手段进行维权。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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