工资从1500将到800我接受不了今天离职工资怎么算，工作一个礼拜了
劳动纠纷
2024-06-27 18:02:55
共有3位律师解答
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您离职时的工资应按实际出勤天数核算。依据《工资支付暂行条例》，解除劳动合同时，用人单位应一次付清工资。若公司未按规定支付，您有权要求支付，否则可能面临劳动纠纷和法律后果。
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从法律角度看，离职工资应按实际出勤结算。您可以选择与公司协商，要求按照法律规定支付应得工资；如协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁或提起诉讼。
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工资应按实际出勤算。具体操作：1. 核算实际出勤天数；2. 根据总工资和应出勤天数计算日工资；3. 实际出勤天数乘以日工资得出应得工资；4. 离职时要求公司一次付清。如遇纠纷，可申请仲裁或起诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
