法律咨询
没签劳动
合同
工作了4个月 可以随时辞职么
劳动纠纷
2022-07-18 15:45:20
共有9位律师解答
你好,是可以的辞职的,还可以申请双倍赔偿
可以辞职同时也能主张双倍工资
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
没签劳动合同,可主张双倍工资
可以提前告知辞职,没有劳动合同可以要求赔偿工资
您好,公司没有签订劳动合同已经侵权。可以具体咨询。
您好,您们合同是怎么约定的?是否方便详细说一下。
可以的 离职还可以主张双倍工资
你好,可以随时辞职,还可以要经济赔偿
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