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您好，我公司人好少，公司辞退我，但是我没有和公司签劳动合同，可以得到赔偿吗？

劳动纠纷

2022-06-15 20:38:32

没有劳动合同可以申请仲裁要求支付双倍工资赔偿
你大概工作多久了呢，违法辞退是需要赔偿的
你好，可以的，还要给你双倍工资
你好可以的双倍工资差额
您好，可以据此要求支付抗辩。
你好，违法辞退都可以要求赔偿
可以得到相对应的经济补偿c
你已经在公司工作了多久了呢
员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿，如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同，则没有赔偿；如果是公司单方面提出与员工解除合同，则员工可要求经济补偿金
你好，可以提供相关证据仲裁。
你好，是未签劳动合同是违法的，是可以的
你好公司非法辞退可以要求赔偿
你好，无故辞退可以主张的
你好，这个可以得到赔偿的啊
用人单位和员工之间是必须签订书面劳动合同的，这个是用人单位的法定义务，如果用人单位在你入职后一个月后都仍未签订，你可以要求其支付二倍的工资，至实际签订为止。公司辞退你，也要支付经济补偿，需要提前30天书面通知或不提前通知，额外支付一个月的工资才可以解除劳动合同，但也是要支付经济补偿的。如有进一步疑问，可以留言或来电
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