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你好,目前我是试用期 提出离职 领导不同意 不安排人跟我交接 我应该怎么办

劳动纠纷
2022-03-17 19:56:41
共有10位律师解答
  • 您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。试用期一般是提前三天通知。
  • 根据劳动合同法的规定,试用期可提前3天提出书面辞职,你提前3天提出后可自动离职。
  • 你好,一般可以提前三天辞职,到时可以离开
  • 提前三天和单位说好,就可以直接离职
  • 试用期提前3天书面提出就行
  • 试用期3天提出就可以离开的
  • 劳动法规定,员工离职是需要提前30天书面通知的,若员工突然离职不交接工作情况下导致单位经济损失的,单位是有权按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失
  • 您好,单位有和您签劳动合同吗
  • 您好,试用期提前3天提出离职,正式用工提前1个月,到时间可以离职
  • 试用期离职,提前三天通知企业就可以直接走人,不用取得企业同意。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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