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上岗前的技术培训,每个员工上岗前都必须参加,这种属于专项技术培训吗?公司内部培训,给到生活补贴,属于专项培训费用吗?
合同纠纷
2021-05-29 18:28:26
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员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《
劳动合同法
》规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
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2021.05.29 18:28:26 解答
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