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试用期三个月,劳动合同也是三个月后签,合同只签半年,日期公司要求更改为入职当天日期,所有同事都是,请问可以申请二个月双倍赔偿吗?还有就是合同到期后十天才通知本人,这个可以申请经济补偿金双倍吗?

劳动纠纷
2021-03-29 16:22:32
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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