去一家公司上班，做了13天，没有做满15天，公司负责人说要按50一天结算工资，不按正常薪资发放，没有签劳动合同。除非做满了15天，才按照正常薪资发放，都是老板口头说的
劳动纠纷
2019-12-25 20:23:15
共有4位律师解答
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你现在工作多长时间了，合同签订了吗追问：没有签订合同，只做了13天，没有做满15天，公司老板说工资按照50每天发放
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《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。同工同酬体现着两个价值取向：确保贯彻按劳分配这个大原则，即付出了同等的劳动应得到同等的劳动报酬。 大丰律师刘兴红。
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