法律咨询

你好，我今年三月份到公司上班的，公司一直没签订劳动合同，上班后公司天天加班2一5小时不等，从没发过加班工资，也拖欠了6.7月份工资，我前几天没上了，请问公司应该怎样付给我加班工资和拖欠工资。

劳动纠纷

2019-08-22 12:40:22

可以搜集相关证据，向公司主张工资以及加班费，如有争议相当于劳动监察大队投诉。

追问：谢谢你，我有证据，因为3.4月份我是安排工人上班，并且计帐，我有原始帐本，应该可以吧？另外，加班费怎么计算？还有未签合同，可以申请双倍工资吗？
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