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你好，我想请问一下，公司没有起按劳动合同。我没有提前3天通知公司要离职。但是征得总经理同意离职。离职后公司以我没有提前3天通知公司为由拒绝支付我上个月的工资。我该怎么办。

劳动纠纷

2019-07-17 16:57:23

2019-07-1716:56:35你可以先到劳动监察大队去投诉处理，如果处理不了就直接到劳动仲裁院申请劳动仲裁要回你的工资

追问：公司会不会以我没有提前三天通知公司为理由，要求我赔偿。

解答：不会，如果公司这样办，你就去投诉，
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试用期辞职公司不发工资怎么办

我没有签劳动合同。我还没有毕业。我来公司实习已经三个多月了。

你可以申请仲裁维权

劳动合同与工资协议范本

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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酒驾处罚标准

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你好，请问公司没有和我签订劳动合同，我辞职，公司以我没有提前

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

劳动合同试用期工资

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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没有签订劳动合同，离职的时候最好还是需要提前告知，但是没有进行严格规定。没有签订劳动合同的话，应当属

解除劳动合同通知书（公司）

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我已经离职一个半月了，公司领导也同意了，是提前一个月提交的离

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

我没有和公司签劳动合同，公司拖欠我三个月工资了，我想辞职，害

协商不成。可以申请劳动仲裁。

辞职后公司没有按劳动合同给我正常的工资。

你好，可以申请劳动仲裁要求支付工资，但需证据加以证实

没签劳动合同，离职后公司拒付我一个月工资

首先，你需要证明你在这家公司工作的事实，如工作证，银行发放工资证明，考勤记录等，其次，在通过诉讼要

公司没签定劳动合同，我提前一个月辞职公司不批，不结算工资，该

您好！【1】建议先协商解决；【2】不成，向劳动监察部门进行投诉，并收集相关证据材料；【3

退休年龄但不享受退休待遇的公司解雇员工需要赔偿吗？

如果是在退休前被解除的，可以要求经济赔偿金

没有签订劳动合同。我不想再工作了。我该怎么离开？

劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失

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一年零两个月未签订劳动合同怎么赔偿?

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三方协议与劳动合同不同。三方协议是毕业生、学校、单位的预先约定，而劳动合同则明确双方劳动关系及权益。

你好一个月3500月休四天，六号开始上班他要按照30天来计算

不合理。如果是按月休4天计算，工资应按实际出勤天数计算。若单位坚持按30天计算，可与单位协商，要求按

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62岁的女性已经不是劳动合同了，没有经济补偿

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