法律咨询

您好，劳动合同上有合理调整岗位这项，后来未经我本人同意调动我的岗位，合法吗

劳动纠纷

2019-03-21 08:56:40

属于侵权行为，可以要求其立即停止侵权，赔偿损失等等。
您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
属于侵权行为
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不同意调岗可以赔偿吗

你好，公司不经当事人同意，擅自调动岗位，是违反劳动法吗

你好，对于劳动者不同意调岗的问题，根据我国劳动合同法的规定，如果双方当事人不能协商一致时，可以另行支

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

调岗降薪合法吗

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02:04

企业如何合法地调岗调薪

在异地违章在哪里处理？

异地违章处理

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如果公司不经本人同意，随便调动工作岗位，这样合法吗？

你好，建议向劳动局投诉处理

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

被公司调岗变相辞退后要怎么维权

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02:02

当事人提管辖权异议后的举证期限是多久

当事人提管辖权异议后的举证期限是多久

劳动合同约定工作部门及岗位，未能协商一至的调动工作岗位，合法

可以去劳动局投诉

您好未经当事人同意，调动当事人的工作地点理吗？违法吗

你好，可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份，已违法在先。如果调岗后

公司未经员工的同意擅自调动岗位是否违法

关于公司在未经本人同意下，私自调动管理员的职位

未经本人同意，县人事组织可随意调动我的工作单位吗？

事业单位的干部调动，应属于人事局的职责，这属于组织安排。你可以提出异议，或者是向有关上级部门寻求

未经本人同意可强行调动工作单位吗？

单位不可以这么作，下一步就看你是要求继续与原单位履行合同，还是解除，不同要求主张权利的请求不同

国家规定的中专生实习期是多长

职校大专生，在校应该学习几年？实习是几年

临时工辞职需要一个月月吗

不需要。临时工辞职时，应提前三日向用人单位发出通知，可以选择书面或口头形式。书面通知应明确辞职意愿及

精神病人可以申请病退的条件是什么？

一、申请病退需要什么条件1、申请病退需要满足以下条件：（1）养老保险缴费原则上满15周年，女性45周

本人与中介签订了合同，未完成工期离职，这合法吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

如果我们的丈夫和妻子在一家小工厂工作，辞职一个月而不一起离开

建议到当地的劳动监察管理部门投诉，或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁

实习期结束后我能直接走吗？

您好，建议积极协商处理

对了再问你个事，单位员工工作不足8小时，然后还享受双休待遇去

可申请劳动仲裁或投诉。申请劳动仲裁需准备相关证据，如工时记录等；向劳动监察部门投诉，则需详细说明情况

哺乳期公司合并岗位我不同意，公司和我协商解除劳动合同，赔尝4

常见的处理方式有：继续履行劳动合同或寻求法律援助。选择继续履行合同时，应与公司沟通表达意愿；若公司违

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