单位让已经怀孕的员工离职，合法吗
合同纠纷
2018-03-22 15:12:22
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您好，原则上公司不得辞退哺乳期女员工，除非该员工严重违反公司 制度，如果用人单位涉及非法辞退，您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。
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如果没有合理原因辞退员工，是不合法的，可以提起劳动仲裁。
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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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