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我们属于劳务派遣工我在现在工作的单位工作一年半多了没给我上保险也没有签订正式的劳动合同,在入职的时候劳务派遣公司让我们签了一张纸上面写着一天多少钱说不上保险,这样我有赔偿吗?该怎么赔偿我呢?

劳动纠纷
2017-09-08 21:21:40
共有8位律师解答
  • 你好!用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
    用人单位有义务跟劳动者签订书面劳动合同,不论什么原因未签合同的,单位应向劳动者支付双倍工资。劳动者有权免费申请劳动仲裁,要求单位承担有关责任。
  • 您好,您可以要求其支付双倍工资报酬
  • 你好,需要,人社局投诉。。。
  • 您可以要求其支付双倍工资报酬
  • 您好,您可以要求其支付双倍工资报酬的!
  • 您好,您可以要求其支付双倍工资报酬的!
  • 您好 可以要求赔偿,
  • 您好:可以要求补缴保险,没钱合同可以要求双倍赔偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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