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单位说了如果不辞致你就继续上班，如果不上班的话，超过十五天就自动解除劳动合同不与陪偿，法律上有这么一说吗

劳动纠纷

2016-06-30 13:02:08

看劳动合同约定，有严重违反公司规章制度，单位可以解除劳动合同
没有这种说法。
你好，没有。
可以要求支付经济补偿金。。。
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