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您好:我在单位工作一年没有签劳动合同、也没有交社会保险、现在单位又要解聘所有员工单位该如何赔偿员工求解答。谢谢

劳动纠纷
2015-12-28 15:58:15
共有6位律师解答
  • 要求支付11个月的双倍工资,补缴社会保险,还有解除劳动合同的经济补偿
    追问:我爱人在单位工作4年半11年至13年有劳动合同、14年至15年未签劳动合同、现在单位又要解聘所有员工,单位该如何经济补偿。请求解 谢谢
  • 按照法律规定,单位应当补交保险,解除劳动合同给一个月经济补偿金,未签订劳动合同支付双倍工资
  • 没有签订合同可以主张双倍工资赔偿,保险要去社保局解决。
  • 双倍工资差额部分,额外补偿一个月工资。
  • 支付双倍工资,并要求补缴养老保险。具体可携带资料当面咨询律师。
  • 您好,可以要求单位支付经济补偿金、未签订劳动合同期间的双倍工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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