法律咨询
上个月已拿到了劳动仲裁判决书,仲裁书要求公司赔钱给我,但从收到了仲裁书之日起到现在,已经过了十五天公司都没赔偿我钱也没起诉我,我现在身在异地,要下个月才能回到事发地,请问我下个月还能到法院去告公司拿回钱吗?
劳动纠纷
2014-02-20 10:59:41
共有6位律师解答
你好!根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、可依法向法院申请强制执行。
可以委托律师帮你办理执行手续
可以向法院申请强制执行。
追问:
请问有规定要我什么时候向法院申请的吗?因为我现在身在异地,不方便现在回去,仲裁书是上个月收到的,时间也已过十五天了,那下个月向法院申请可以的吗?
你好,要看单位是否上诉,如果上诉则要经法院审判。
追问:
可是这已经过了十五天了,仲裁书已经产生法律效力,公司不但没把钱给我也没上诉我,难道过了十五天公司也还能上诉?
可以委托律师申请强制执行,让公司付钱给你
可依法委托律师申请法院强制执行
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动争议处理方式有几种
劳动合同纠纷
7666
公司拖欠工资,已申请劳动仲裁并受理,但上司一直没有接电话,仲
你好!申请劳动仲裁,需要由申请人填写劳动仲裁申请书,列明仲裁申请的请求以及事实和理由,同时还需要提交
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动仲裁工资怎么算
01:42
2345
二手车购置税怎么算法
购置税缴纳
劳动仲裁一定要拿到劳动合同解除通知书吗
民法典
5114
我和公司签订了三年的劳动合同,还有半年到期。现在我已经快两个
你好,律师函可以督促对方或第三方履行义务,如若经过催促仍无效果,建议直接起诉处理。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动争议仲裁时效是多久
01:23
2345
合同纠纷仲裁开庭后多久出结果
民法典
1921
我以前没有和公司签有和公司签合同。我去申请仲裁,要求公司赔偿
当事人不服劳动仲裁结果的,在收到仲裁裁决书之日起的十五日内可以向人民法院提起诉讼,请求法院依法作出判
人咨询过
继续咨询
我入职7个月,被公司裁掉,但是公司没有给钱给我,还欠了我三个
仲裁裁决的强制执行应当向有管辖权的法院提出申请。 申请仲裁裁决强制执行必须在法律规定的期限内提出。当
人咨询过
继续咨询
有无相关法律依据?2.若司机不同意公司的安排调动,是否须给司
司机所述是 合理。 若司机不同意公司的安排调动,要求辞工,公司是 须给司机补偿。
人咨询过
继续咨询
我于20061203日提出辞职,老板说合同没到期不能辞职,我
建议看看双方之间的劳动合同。如果合同没有约定,公司的做法就没有依据。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3070
只是经济承包关系;也不能按法律规定享受失业保险待遇与申请再就
因用人单位的原因、(公司辞退我时未按劳动法律规定出具终止或解除劳动合同的书面通知与完善相关手续)致使
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2210
鉴定结果为十级伤残。拒签劳动合同,我能否签定无固定期限劳动合
谢谢各位专家了!
人咨询过
继续咨询
我是甲方招聘的,乙方给我发工资,我为丙方工资
提起劳动仲裁需要准备的材料包括:劳动仲裁申请书、劳动合同、工资单、银行转账记录等能证明您与单位存在劳
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1595
公司让我在入职前申请健康证后不要我怎么办
你好,这个建议与公司协商处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1445
离职报告已提交,我问他工资什么时候结清,但其他员工离职时,那
常见的处理方式有:1. 与单位协商即时结清工资;2. 约定随下月工资一起发放。选择哪种方式取决于您的
人咨询过
继续咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
你好,我在邮政劳务干了11年公司要转外包工
从法律角度看,公司可以单方面变更劳动合同的情况非常有限,通常需要在劳动合同中明确约定或符合法定条件。
人咨询过
继续咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1210
辞职和急辞的区别,急辞和辞职有什么区别?
在劳动关系提前终止,有劳动者本人主动提出辞职、用人单位单方辞退或劳动者与用人单位协商一致解除劳动关系
人咨询过
继续咨询
旷工离职对以后的入职有影响吗?
法律分析:员工旷工辞职的影响有:对以后找工作有负面影响;由于旷工离职没有办理相关离职手续导致社保会出
人咨询过
继续咨询
实习期前,档案上写的是实习没有完成,也就是不合格。以后会对我
可以与校方协商处理
人咨询过
继续咨询
请问地方劳动局84年招聘的全民合同制工人是固定工人吗?
法律分析:全民合同制是正式职工的。正式职工:是指在人事局、劳动局、民政局等职能部门办理过手续的职工。
人咨询过
继续咨询
(劳动用工)劳动仲裁申请书
财会
324
劳动仲裁申请书范本通用版
财会
324
劳动仲裁撤诉申请书范例
财会
324
劳动仲裁撤诉申请书
财会
324
离婚协议书面合同
离婚有子女
324
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
东莞律师
东莞找律师
东莞东城区律师
东莞东城区找律师
东莞劳动纠纷律师
东莞劳动仲裁律师
东莞劳动合同纠纷律师
莞城区律师
南城区律师
东莞东城区律师
万江区律师
石碣镇律师
石龙镇律师
茶山镇律师
石排镇律师
企石镇律师
横沥镇律师
桥头镇律师
谢岗镇律师
东坑镇律师
常平镇律师
寮步镇律师
大朗镇律师
麻涌镇律师
中堂镇律师
高埗镇律师
樟木头镇律师
大岭山镇律师
望牛墩镇律师
黄江镇律师
洪梅镇律师
清溪镇律师
沙田镇律师
道滘镇律师
塘厦镇律师
虎门镇律师
厚街镇律师
凤冈镇律师
长安镇律师
东莞房产纠纷律师
东莞公司法律师
东莞合同纠纷律师
东莞婚姻家庭律师
东莞交通事故律师
东莞劳动纠纷律师
东莞刑事辩护律师
东莞债务债权律师