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单位放假,开最低工资,还的随时叫来学习,实际就是逼工人自己辞职,就不用赔偿了,请问合理不,不合理我该怎么办
劳动纠纷
2013-11-16 22:10:51
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2013.11.16 22:10:51 解答
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