律师：您好！我有个问题想让您给我解答一下。问题如下：我公司有关领导昨天下了一个通知将在今年4月1日成立制品部，但原工作中的班组长均要撤掉，我也在其中。公司说要同工同酬。公司这样做可以吗？为不违法？若新工作岗位我不满意我该怎么办？若我要求终止合同，我能否得到相应的赔偿（我在改公司工作6年了），赔偿是多少？谢谢您！
劳动纠纷
2012-03-31 16:59:57
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你好，你有拒绝的权利。若因此解除劳动关系的，应当按08年开始计算支付你经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
