法律咨询

我5月份领结婚证，7月份入职，10月份举行婚礼，公司规定：入职前领证，入职后不享受带薪婚假，请问合法吗？

劳动纠纷

2011-09-30 16:19:07

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司婚假申请书怎么写

2016年6月登记结婚，9月跳槽换了工作，跳槽之前没有休婚假

从法理上说，只要结婚后未举办过婚礼也未请过婚假，就应给予婚假，但由于法律无明确规定，一般单位都规定必

广东尚尧律师事务所

借条还款日期过了有效吗？

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对已失效的外观设计专利不能主张著作权保护

外观专利无效

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法定带薪年假要扣绩效工资吗

法定带薪年假

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我们公司新员工签订劳动合同后不到一个月就要求休带薪婚假。这种

法定婚假是一至三天。根据相关法律规定，职工本人登记结婚的，用人单位可以根据具体情况，并由本单位行政领

怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

婚假多少天？

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享受带薪年假应符合什么法定条件

法定带薪年假

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我今年3月份进公司，10月份我要结婚，人事说没有婚假，要工作

我国法律对于婚假的休假从何时开始的时间没有明确规定，这个休婚假的时间限制主要根据其所在的用人单位的规

公司说需要一个月时间办理手续，我在这一个月期间提出婚假，这个

C 你好，女员工怀孕享受婚假产假，不受入职时间的限制，只要在职期间，结婚或生产就可以享受

企业的登记日期可以比成立日期晚吗?

可以。。。

签合同的日期算新入职吗？

入职应从七年前算起，7年前已经形成事实劳动关系，可以申请劳动仲裁要求赔偿。

公司是否能够因为我结婚日期和离职日期相差一个月为由拒绝我婚假

不合理，婚假是法定的。没有因离职就不得休假的规定

我在私立幼儿园任教八年，没有订立劳动合同。我突然接到校长的电

您好，协商不成可以起诉解决

我已经申请工作好几天了。你能得到补偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

第三年没有签劳动合同，可以按照劳动法要求赔偿吗？

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

不退工作服怎么办？

D你好，请问是什么情况呢

合同能否自动续约

合同自动续约依约定。有约定按约定自动续，无约定可协商续签或终止，需遵守《民法典》规定，确保双方权益不

你好，我昨天不小心把快递员投诉了，可是我已经打电话撤销了，怎

针对此问题，常见的处理方式有联系客服说明情况并确认撤销状态，或等待快递公司回访。具体选择哪种方式，可

来了3月，双方达成一致离职了，需要赔偿金吗？

离职赔偿金视情况而定。如双方协商一致且用人单位无违法行为，可能无需支付赔偿金。若用人单位违法解除或终

在公司入职半年了

若公司未签订劳动合同，您可以通过以下方式维权：首先，与公司协商，要求签订正式劳动合同；其次，向当地劳

无结婚证孩子的抚养协议书范文

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