请问,我所在私营公司,实行每周6天制,每天工作7小时,工作时间为每周42小时,超出了劳动法规定的40小时,计算加班费,是按周六1天计还是按多出的2小时计呢?
劳动纠纷
2009-11-23 10:23:44
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按照法律规定，劳动者每周工作不超过40小时，超出了此规定由用人单位支付加班费。加班费支付标准为：周一至周五延长劳动时间的为150%、休息日加班的为200%、法定节假日加班的为300%。
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工作时间为每周42小时,超出了劳动法规定的40小时,计算加班费,还是按多出的2小时计呢?
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