我是一农民工，于1993年7月12日经招工录用参加xx企业工作，并与其签订了《云南省劳动合同书》，至今先后续签劳动合同六次。最后一次续签劳动合同期限为固定期限，自2007年5日1日至2010年5月1日，期限三年。申请人在企业工作累计15年零6个月。企业拒不为我办理社会保险，还克扣我的工资，同时规定我每月不住厂时间不得超出3晚。 请问，我应该怎么办？
其它综合
2009-11-07 09:19:44
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根据你的实际情况应与你签订无固定期限劳动合同。现在你可以要求单位为你办理社会保险自你进入单位时起算到现在。或者你也可以要求与单位解除劳动合同关系，并支付给你经济赔偿金等。
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可以申请劳动仲裁。
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