我还有几个疑问： 1、工伤期间，伤者的医药费由谁出呢？是由单位吗，如果单位不出，我们该怎么办呢？ 2、他是上班第1天就因工而受伤，而且他还没有与单位签定劳动合同，单位也没有给办什么保险一类的单位是否有责任负责给其看病并支付医疗费用呢？ 3、当天受伤，去医院缝针、打消炎针（在医院病历复印件）都是由单位负责支付的费用（大概花了2000多元左右）。 这一点能证明受伤者与单位的工作事实关系吗？ 4、当天受伤，听单位的人说已经买了保险（单位办保险不需要员工的身份证吗？） 我们至今也没有看到保险票据，只是听单位人员说给买了,至于是什么保险我们也不知道
劳动纠纷
2009-10-18 19:07:01
共有2位律师解答
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发生工伤后，可以申请认定工伤，劳动能力鉴定，认定工伤后享受工伤待遇 。
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如果单位没有提出工伤认定，亲属可以申请工伤认定。如果单位未交保险，工伤待遇由单位负责。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
