一对一咨询

校外培训机构一直强迫我去住宿我不同意就要开除我

劳动纠纷

2023-08-23 08:01:58

你好，如果机构强迫，可以向当地的劳动监察大队投诉

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

在职教师在校外培训机构补课违法吗

劳动合同纠纷 750

教育培训机构劳动合同格式

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校外培训机构会取消吗?

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校外培训机构会全部关闭吗

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培训机构转让协议（股权转让）

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我在学校被一群人打了3次他们说出去砍死我怎么办

损害赔偿 60

培训机构合作合同模板

公司合作协议 324

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餐馆试用三天后被解雇是否合法

你好，在试用期内，单位应举证证明劳动者不符合录用条件，才能与劳动者解除劳动合同，否则就是违法解除劳动合同

2021年3月1日入职同年5月转正交社保，2023年6月底离职有几天年假

你好这种情况可以申请劳动仲裁

不按时发工资，拖欠工资可以要求精神补偿吗？

用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的;（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

我在一家公司工作，公司不签劳动合同，只签兼职合同，不给保险，单位违法

您好：申请劳动仲裁

你好，员工因父亲病危长时间不能上班，公司有权利开除员工吗？

员工有权申请事假。需向公司提交事假申请，附父亲病危证明。若公司同意，可保留职位。如公司拒绝，可与公司协商其他解决方案，或通过法律途径维权。

内蒙古呼伦贝尔根河市现行生育产假规定期限为多少天

正常产假：98天(符合规定可延长60天)，最高：158天。符合法律法规生育子女的，无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天，并给予配偶15天陪产假；延长

你好，现在我没签劳动合同想离职，公司说需要等30天重新招人，招到了才能走，但我下周就想走可以吗？

可以离职。操作建议：1.尝试与公司协商即时离职；2.如协商不成，则提交书面离职通知，并保留好通知的副本作为证据；3.在离职前确保完成所有工作交接，避免后续纠纷；

坐标北京，公司要求签订落户协议，服务期五年，少干一年交五万违约金，不满一年的按一年算通过法律途径是否可以少交违约金？

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位

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