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怀孕期间没签合同能辞退吗
2020-06-20 07:17
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精选案例
怀孕期间公司有权利辞退员工吗?
无权辞退,如辞退可向劳动仲裁委员会申请仲裁,维护自己的合法权利。
没签劳动合同,在怀孕期间被解雇了
你好:单位不与劳动者签订书面的劳动合同,劳动者可以要求单位支付未签订劳动合同的双倍工资,并且孕期辞退你也属违法,可以要求单位支付经济补偿金,以上的请求可以通过劳动仲裁的方式解决,如有需要可电话联系或面谈。
职工怀孕没交社保能辞退吗
你好,不能的,建议去社保局举报公司不交社保的行为
单位没签劳动合同,能随便辞退吗?是否有补偿
据您所述,需根据实际情况综合判断,如属于退休后再次建立劳务关系的,一般可按劳务合同约定处理,没有特别约定的情况下,一般不提供经济补偿
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