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退休人员再上班，上了两个半月了，单位没签劳动合同，能随便辞退吗？是否有补偿

劳动纠纷

2019-07-08 15:41:05

据您所述，需根据实际情况综合判断，如属于退休后再次建立劳务关系的，一般可按劳务合同约定处理，没有特别约定的情况下，一般不提供经济补偿
用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依劳动合同法规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
提起劳动仲裁要回赔偿金
违法辞退双倍补偿金。。
您好，没有签署劳动合同可以主张双倍赔偿
您好，违法辞退双倍补偿金
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没签订劳动合同被辞退有什么赔偿

上班单位没有签订劳动合同做了二月半用人单位找借口辞退员工要给

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

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员工辞职的劳动合同是解除还是终止

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合同到期单位不续签有双倍补偿吗

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我跟公司没有签订劳动合同，上班快六个月了，现在公司无理由辞退

根据《劳动合同法》的规定，用人单位不依法履行劳动合同，擅自终止劳动合同的。劳动者可以根据《劳动争议调

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

公司提前终止劳动合同补偿员工多少钱

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没结婚怀孕的员工辞退如何补偿

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公司没给我续签劳动合同，到期两年多了，可以要求公司辞退吗？

可以协商或者仲裁解决

上班满一个月，没签劳动合同，可不可以随时辞职

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

没签劳动合同被辞退有哪些补偿？

可以要求用人单位支付经济补偿金、补交社会保险，但不能主张双倍工资，因为已过了仲裁时效。

没签劳动合同，公司无故辞退，可以要求赔偿吗？

1你可以获得双倍经济补偿金（10各月工资） 2加班工资 3未签合同的双倍工资 4社保待遇建

公司没签劳动合同，随意辞退解雇有什么补尝！

应支付双倍工资,建议委托律师提起仲裁.

没签劳动合同被辞退是否能得到赔偿？

你可以要求经济补偿、未签订劳动合同的双薪和补缴社保。

还没有消除，对以后找工作有什么影响？

会对找工作有点影响。身份证年龄与毕业证书年龄不一样对以后找工作都会有影响的。如果需要更改毕业证书的年

紧急辞职单位是否说扣除我十天的工资合法？

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

公司老板说多给我算工资，是不是违法的？

建议收集欠薪证据，而后可选择协商或走法律途径

我在不知情的情况下被单位除名了，我该怎么办？

具体发生什么事？详细说明

提前一个月我辞职了。要是我不放手

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

我是蛋糕学徒。老板跟我说已经干满一个月了，说要给我放假，什么

如果老板既不放假也不支付工资，你可以首先向劳动保障监察部门投诉，要求老板支付你的工资报酬。如果老板仍

公司要解除合同，但我在公司只工作七年，请问这种情况公司有权解

你好，如果公司非法辞退赔偿2n

工地上买的保险人走了老板要扣除！！合理吗？

不合理。具体操作如下： 1. 与老板沟通，要求解释扣款原因并提供相关证据。 2. 若沟通无果，可向当

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