开除员工处罚决定文件
2020-02-11 05:01
找法网官方整理
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精选案例律师您好，我想拿出具体的法律规定给该校方看，赶在他们正式宣布开除该生之前，迫使该校改变处罚决定。时间紧急，恳求帮助。我想问的问题是：该校是否有权利以“学生谈恋爱”为由开除学生。我认为受教育是公民的权利
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请问律师我们可以开除该员工并对她作出一定的处罚吗？看合同约定. 原则上是可以的.
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工厂开除怀孕6月的员工，应如何处罚？如果你朋友根本没有严重违反劳动纪律,那么公司无故开除她就是非法的,公司应当收回成命或赔偿.建议委托律师维护你朋友的合法权益.
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老板无视员工诉求单方面开除员工借口处罚扣发工资并且未签劳动合同我该怎么办建议收集有关劳动关系存续以及入职时间的证据，准备仲裁，向单位主张未签书面劳动合同的双倍工资差额、补缴社保、发放扣发的工资。
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