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续签劳动合同怎样备案
2020-08-25 06:23
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精选案例
劳动合同续签
您好：合同到期后，单位有向劳动者通知是否续签的义务，如果没有通知应向劳动者支付经济补偿金。
劳动合同续签
双方签字盖章就是合法的。 不签应拿不到赔偿。
劳动合同续签！
你可以申请签订无固定，如果单位不同意，应当支付双倍补偿金，可以委托律师申请仲裁。
员工劳动合同到期后，再次续签应该怎样签？
你好，合同签订的内容你们双方可协商。
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