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不同公司续签订劳动合同期限
2020-07-27 07:35
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精选案例
想签订无固定期限劳动合同问题
(一)用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。 (二)在法律规定的情形出现时,劳动者提出或者同意续订劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同 (三)劳动者已在该用人单位连续工作满十年的
我是签订了无固定期限劳动合同的办公司室女
当然要退休,再继续工作,有退休金和工资双份.
和公司签订无固定期限劳动合同,面临公司辞退,可以要求什么条件
公司以什么理由辞退你,这关系公司是否违法解除劳动合同,如果违法解除你是可以要求双倍的经济补偿金的,如果合法解除你可以要求经济补偿金,即10个月的平均工资。
无固定期限的劳动合同双方协商不同意解除,能纪续上班吗
可以,如果辞退,双倍经济补偿金
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