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签订无期限劳动合同
2020-07-25 14:15
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精选案例
与企业签订无固定期限劳动合同,职工有权力办理调动?
调动?你可以辞职换个单位
关于签订无固定期限的劳动合同问题
如果已签订两次固定期限的合同劳动,那么在签订第三次是应该签订无固定期限劳动合同; 经济补偿按劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果单位单方违法的话,你可以主张双倍赔偿
签订无固定期限劳动合同的,解除劳动合同条件?
你好,是哪一方要解除?如果是个人,提前一个月申请即可。
签订无固定期限劳动合同后被解雇如何赔偿
可以获得经济补偿,具体多少还要了解详情才能具体分析
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