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女员工怀孕申请办理失业保险
2020-11-02 20:02
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精选案例
动合同,一直给打工,到现在也未办理失业登记,享受失业保险,问现在能补办吗?能申请失业保险吗?
你好,应当补办,如不给补交,申请劳动仲裁
单位员工办理失业保险,失业部门让单位给打个报告,请问有报告的范本吗?
建议咨询社保部门。
终止劳动合同其间厂里没有给员工办理失业手续“厂里是否该给员工继续缴纳保险费“
没有办理失业手续,厂里应该也没有义务继续缴纳保险费用。
女员工怀孕后能办理停薪留职吗?
你好,在不损害第三方利益及不违法国家强制性规定的基础上,只要双方协商一致即可签订停薪留职协议或劳动合同中止协议,协议期间双方的劳动权利与义务暂停。对于孕期女职工的申请,劳资双方必须就社保缴纳及费用承担问题约定清楚,避免日后产生纠纷;现在单位是什么态度?具体欢迎来电咨询。
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