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单位当方面解除劳动合同
2020-10-03 15:16
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精选案例
单位单方面解除劳动合同
你从以前的单位是如何转到现在单位的,如果有联系,可以主张12年的,如果没联系,只能主张你现在工作年限。
用人单位可以单方面解除劳动合同吗 ?
你工作的年限较长,即使用人单位解除劳动合同,也应该对你补偿,如果用人单位借款是因为你违反劳动纪律解除,建议你聘请律师介入,依法维护你的权益!
用人单位单方面解除劳动合同
看具体情况,如果确实是因工作需要,对你的工作量和待遇没有太大影响,还是应当服从的。
单位单方面解除劳动合同,经济补偿怎么算。
您好,可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
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