公司辞退员工最多补偿几个月工资
2020-08-08 22:17
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精选案例公司辞退员工有无补偿？无原因辞退，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个人平均收入；
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公司辞退员工如何经济补偿违法解除劳动合同应支付经济赔偿金，按每工作一年支付2个月工资的标准支付，此外还涉及是否属于应签订无固定期限劳动合同的问题，由于你陈述的不清楚无法给予确切的回复。
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公司辞退员工,员工怎么补偿您好，如公司无故解除劳动关系，可请求公司二倍赔偿金，协商不成可申请劳动仲裁
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公司辞退员工有什么补偿单位应当按工作年限支付经济补偿金，满一年一个月工资。如果是违法解除劳动合同的，应当支付双倍经济补偿金。
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