公司不设人事部门与中介签劳动合同
2020-10-05 05:18
找法网官方整理
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精选案例没有与公司签劳动合同你有权要求公司签订劳动合同，否则有权向公司要求二倍的工资；也有权要求公司依约按时足额支付劳动报酬，否则可以申请劳动仲裁维权。
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公司不签劳动合同因未签劳动合同，可以随时解除劳动关系，同时主张双倍工资、经济补偿金、加班费。单位克扣工资于法无据。建议先同单位协商处理，协商不成再申请劳动仲裁。至于单位没有缴纳社会保险的问题，可以向劳动监察部门投诉。
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员工与公司没有签劳动合同,但是公司代签了你好，合同法规定必须是当事人本人签字有效。
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与公司没有签劳动合同，发生了工伤，公司不承担所有费用，该怎么办？如存在劳动关系，自行申请工伤认定，申请劳动仲裁要求工伤待遇；如非劳动关系，到法院起诉。
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