咨询专题
公司拖欠临时工工资怎么赔偿
2020-11-10 03:28
找法网官方整理
浏览
精选案例
拖欠临时工工资
可以到劳动部门投诉。
拖欠临时工工资
可以到劳动部门投诉。
公司拖欠员工工资怎么办
解除劳动合同并要求支付经济补偿金
公司拖欠员工工资怎么办
你好，搜集证据向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
点赞
分享
相关知识推荐
公司拖欠工资怎么赔偿
9999阅读
拖欠农民工工资十年以上具体怎么补偿
劳动合同纠纷
9999阅读
拖欠农民工工资十年以上如何补偿呢
劳动合同纠纷
9999阅读
临时工拖欠工资怎么处理
劳动合同纠纷
9999阅读
拖欠农民工工资三个月以上怎么赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
用人单位拖欠劳动者工资怎么赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
拖欠半年的工资怎么补偿
劳动合同纠纷
9999阅读
临时工拖欠工资怎么赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
在职期间查出患有癌症可以要求单位进行补偿吗?
患癌症在职期间，可要求单位合理照顾。 1. 如能正常工作，可与单位协商继续工作，避免繁重任务。 2.
公司强迫我承担自己工作以外的工作，该怎么办？
可以申请劳动仲裁
实习期间不到一个月就被解雇是合法的吗？
你可以向当地的劳动局监察大队投诉处理或申请劳动仲裁
公司扣除员工工资是否合理？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不
还在职，试用期违反劳动法约定的时间超过时间了还能赔偿吗，比如
试用期过了没有转正继续工作的可以申请补偿。按规定，试用期满后，就可以要求用人单位按试用期后的工资标准
提前一月离职，但因家庭原因要提前离职，公司不同意怎么办
可以离职，但应依法操作。1.提交书面辞职信，并保留凭证；2.如公司不同意，可尝试协商或寻求法律援助；
员工怀孕，不来上班
请您把详细情况告诉我一下，我来电话您
如果一个月本来休十一天，端午节加班就得少休一天吗
端午节加班后，处理方式可包括接受加班费、申请调休等。选择哪种方式取决于个人需求和单位政策。通常情况下
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
